6月14日下午，在外科楼二楼学术报告厅，由评价办组织召开了全院三级综合医院评审工作联络员培训会议，全院评审工作联络员及相关人员约80余人参加了培训，这是继全院评审工作动员会、卫生部、厅领导评审标准解读会后再次举行的联络员培训会议。会议由评价办陈良建主任主持，朱晒红副院长、范自力院长助理出席会议并讲话。

　　会上，朱晒红副院长对卫生部开展评审工作的背景和特点作了简单的介绍，深情回顾了98年我院创立“三甲”时的艰辛与苦恼，与大家分享了我院成为“三甲”后医院快速发展的历程，也对目前我院在发展进程中存在的问题进行了分析。他指出，进行三级综合医院评审工作不但是国家、政府、人民群众对我们提出的要求，更是我院自身发展的要求。希望以此为契机，促进我院内涵建设，提高医院的整体竞争力，并对我院评审工作和联络员工作寄予厚望。

　　接着，评价办陈良建主任作了《三级综合医院评审标准解读与工作安排》的培训讲座，陈主任从“卫生部对评审工作的要求、三级综合医院评审标准的内容介绍、追踪法与传统检查法的比较、质量持续改进、我院的现状与标准的差距、近期工作安排”六个方面进行了详细地讲解，对各科室联络员评审工作的开展具有指导意义。
　　随后，医务部吴浩医生就评审工作中，如何进行资料的准备提出了自己的看法和见解。他采用图文并茂的形式，向大家详细介绍了资料存留的重要意义、为什么要留资料、留什么样的资料、怎样留资料，
　　实践性的操作指导让大家受益匪浅。
　　最后，范自力院长助理作总结发言，他进一步强调了联络员的工作职责，要求大家落实评审各项工作要在思想上、组织上、宣传上、行动上做到四个到位。希望各联络员是评审思想、观念、意识的播种机、也是评审工作落实的战斗机，通过以点带线，以线到面的工作机制，将评审工作渗入到每一位职工的脑海中，真正做到“一竿子插到底，不留死角”。

　　会议还下发了《法律法规汇编》资料，并对近期开展的第一轮自查工作提出了要求。

编辑：余希